Une méthodologie centrée sur le partage des connaissances personnelles non académiques, ancrées dans l'expérience vécue de chaque professionnel, afin d'apprendre et de faire apprendre de manière vivante et collective au sein des organisations. L'auteure promeut ainsi une culture d'apprentissage participative et continue permettant de révéler son potentiel et d'optimiser le collectif.